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女生求職被要求貸款整容,事后“開(kāi)房”還貸,如何識(shí)別這類招聘陷阱?
一個(gè)連環(huán)騙局,一次次的身陷其中,不是女孩頭腦簡(jiǎn)單,而是急于成功。一份高薪職位,一個(gè)讓自己變美的誘惑,不得不說(shuō)一個(gè)求職女孩的心理被對(duì)方分析的如此透徹。
而這種行騙案例并不少見(jiàn),特別對(duì)于剛出校門(mén)的求職者,對(duì)行業(yè)基本情況了解不深,都是初入職場(chǎng)的小白。很容易陷入招聘陷阱中。
而針對(duì)目前的騙局,不難發(fā)現(xiàn),對(duì)方抓住求職者求職心切:
1.拋出高薪輕松體面的職位,騙取培訓(xùn)費(fèi)用等。
2.試用期陷阱,低報(bào)酬換取勞動(dòng)力。
3.竊取求職者作品.
4.聯(lián)合醫(yī)院進(jìn)行連環(huán)欺騙。
5.色情陷阱
…………
面對(duì)招聘陷阱,如何應(yīng)對(duì)?
說(shuō)說(shuō)個(gè)人看法:
此種招聘騙局比較常見(jiàn)了,但是基本換湯換不換藥:
類似案例一:但是是以學(xué)編程為幌子,先告訴求職者高薪面試通過(guò)以后,告知按照公司要求必須掌握什么技術(shù),建議求職者去某家編程公司學(xué)習(xí)技術(shù),費(fèi)用公司支付,但是個(gè)人先行墊付,入職三個(gè)月后公司一次性全部返還給求職者。
類似案例二:告訴求職者工作輕松,就是計(jì)算數(shù)據(jù),面試簡(jiǎn)單通過(guò)以后,就讓求職者開(kāi)始進(jìn)入工作,給了一堆單子,然后求職者計(jì)算完畢之后,工作人員會(huì)跑來(lái)說(shuō)你這個(gè)單子數(shù)額填錯(cuò)了,導(dǎo)致公司虧損了好幾萬(wàn)元,但是礙于老員工也有錯(cuò)誤,在老員工自認(rèn)部分?jǐn)?shù)額的情況下,被騙人也會(huì)不自覺(jué)自認(rèn)一部分損失。
總結(jié)這類騙局就是:
- 1、永遠(yuǎn)都是高薪,但是工作輕松;
- 2、永遠(yuǎn)都是需要求職者先墊付部分費(fèi)用;
- 3、永遠(yuǎn)都是跟求職者承諾入職三個(gè)月后公司全額返還墊付的費(fèi)用;
- 4、永遠(yuǎn)都會(huì)有第三方貸款機(jī)構(gòu)在場(chǎng)等著你錢(qián)不夠給你辦貸款。
二、案涉的法律責(zé)任
首先按照法律規(guī)定,用人單位是不可以要求求職者整容或是強(qiáng)行學(xué)習(xí)技術(shù)的。而且勞動(dòng)法中確實(shí)有服務(wù)期條款,但是那種情況下是用人單位直接墊付求職者的學(xué)習(xí)費(fèi)用,不存在求職者先行墊付,再由公司返還的案例。
其次如果公司確實(shí)沒(méi)有招聘意愿或者本就根本沒(méi)有實(shí)際經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),以招聘為幌子然后要求求職者按照要求借款辦理各種消費(fèi)貸款的情況下,那么公司和貸款機(jī)構(gòu)就涉嫌詐騙罪!
根據(jù)《刑法》第二百六十六條規(guī)定【詐騙罪】詐騙公私財(cái)物,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無(wú)期徒刑,并處罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。
后言:
其實(shí)說(shuō)來(lái)說(shuō)去,為何騙局能夠?qū)覍业贸??說(shuō)白了,就是利用了求職者想要高薪,工作輕松的心理,否則作為求職者自己幾斤幾兩不清楚嗎?這么輕松的工作,為什么偏偏只讓你遇見(jiàn)了?難道自身不應(yīng)該負(fù)點(diǎn)責(zé)任嗎?不要說(shuō)自己涉世未深,只能說(shuō)好逸惡勞才是讓你屢屢被騙的根本原因。
不如腳踏實(shí)地做點(diǎn)什么,哪怕從基層開(kāi)始做,只要你愿意付出努力,我想終究你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多事,隨著時(shí)間你都會(huì)有。
類似的事情在成都也發(fā)生過(guò),騙子到大學(xué)去招聘女生來(lái)做直播,許諾將來(lái)能簽約掙大錢(qián),但是為了能成網(wǎng)紅,先整容一點(diǎn)點(diǎn)。所不同的是,成都那個(gè)女孩整容還出了一些問(wèn)題,最后媒體對(duì)整容醫(yī)院進(jìn)行了揭露。
這樣的騙術(shù)能夠成功,和年輕人的某種心理有關(guān)。很多年輕人都有虛榮心,都想走捷徑。首先告訴你你的外形條件很好,這就讓你飄飄然了,然后整容可以更完美,可以掙大錢(qián),被騙的人往往會(huì)認(rèn)為這是自己的實(shí)力給了自己機(jī)會(huì),卻不知不覺(jué)中了別人的圈套。
現(xiàn)在的騙局都是成系統(tǒng)的,會(huì)有一個(gè)很長(zhǎng)的故事,你一旦進(jìn)入開(kāi)頭,就會(huì)被牽著鼻子走,一步步走向深淵。類似的招聘騙局有很多,其核心到問(wèn)題,就是不以提供工作崗位為目的,而是附加很多花言巧語(yǔ)和成功的許諾。
通常來(lái)說(shuō),一家正規(guī)的公司,在招聘的時(shí)候,往往也很?chē)?yán)格。公司或單位招人,都是為了解決單位的人力資源短缺,當(dāng)然希望報(bào)名的越多越好,這樣可以篩選出更優(yōu)秀的員工。但是,正規(guī)的公司,通常不會(huì)在入職前向面試者收取費(fèi)用(正式入職前可能會(huì)有一個(gè)體檢),凡是在入職前向面試者收取費(fèi)用的,都是不是什么正經(jīng)公司,都是可疑的。換個(gè)角度看,這樣的公司也是沒(méi)出息的,不值得去工作。
所以,不管騙子有多少花樣,一旦不給你發(fā)錢(qián),而是向你收錢(qián),它的本來(lái)面目便暴露了出來(lái)。當(dāng)然,沒(méi)有人會(huì)赤裸裸收錢(qián),通常都會(huì)許諾你交錢(qián)(培訓(xùn)、整容)之后會(huì)賺更多,會(huì)提拔,但是凡是要你掏腰包的,毫無(wú)疑問(wèn)都是騙子。
如何識(shí)別套路貸招聘?最重要的還是端正我們做人、求職的態(tài)度。人最重要的就是腳踏實(shí)地,妄圖既不付出努力又能掙大錢(qián)是非常不可取的心理。
這些詐騙行為的特征其實(shí)非常明顯——
1. 公司沒(méi)有正規(guī)的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,所謂的面試也基本上選擇在一些酒店租借場(chǎng)地。
2. 崗位和薪資都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)你的學(xué)識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)所能夠獲得的水平,卻又對(duì)你的工作內(nèi)容說(shuō)的非常含混其詞。
3. 簽約前后,要你支出大筆的金錢(qián)做一些所謂的美容調(diào)整項(xiàng)目或者是專業(yè)技能學(xué)習(xí),如果你沒(méi)有錢(qián),還會(huì)“恰好”出現(xiàn)一個(gè)貸款公司的人,給你提供一些“非常適合你的需要”的貸款項(xiàng)目,而公司居然還會(huì)幫你還這筆錢(qián)。
如何在網(wǎng)申職位的時(shí)候避開(kāi)這種“公司”?
確定應(yīng)聘某個(gè)職位時(shí),先對(duì)這個(gè)公司的情況進(jìn)行核實(shí)。
1. 利用天眼查等工具,核實(shí)該公司的工商信息,看看是不是虛假存在的公司;確認(rèn)該公司的經(jīng)營(yíng)范圍和營(yíng)業(yè)信息是不是和網(wǎng)上的信息吻合,以免存在招聘公司冒名實(shí)際公司進(jìn)行犯罪活動(dòng)。
2. 參考之前的面試者的評(píng)價(jià)。網(wǎng)申職位,一般來(lái)說(shuō)人數(shù)都會(huì)比較多,不少的應(yīng)聘者會(huì)把之前的應(yīng)聘經(jīng)歷和對(duì)這個(gè)公司的一些看法發(fā)表出來(lái),參考這些信息,也能夠有助于避免這類招聘陷阱。
在入職之前讓你交什么報(bào)名費(fèi)、入職費(fèi)、介紹費(fèi)、體檢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等等的,這些都可以pass,因?yàn)檫@是違反法律規(guī)定的,正規(guī)企業(yè)是不會(huì)這么做的。
求職過(guò)程中,一定要保持平常心,切忌好高騖遠(yuǎn)和想僅僅憑借“顏值”拿高薪水!
不管騙子騙術(shù)多高明,只要你無(wú)欲無(wú)求,他是騙不了你的。可是當(dāng)今社會(huì)有幾個(gè)人能做到兩耳不聞窗外事呢?
這件事中的每個(gè)受害者都是抱著高薪求職的初衷去洽談的。而騙子正好就是利用了這一點(diǎn),并且巧設(shè)一些情景、環(huán)節(jié),讓受害者深信不疑,最后一步步走進(jìn)他們的圈套中,按照他們編寫(xiě)的劇本來(lái)演出整個(gè)故事了。
其實(shí),總的來(lái)說(shuō)這樣的騙局很好騙,下面教大家?guī)讉€(gè)實(shí)用的方式來(lái)判斷。
第一、交錢(qián)的都是騙子。
一般情況下,招聘單位絕對(duì)不會(huì)在沒(méi)有錄用你的時(shí)候就向你收錢(qián),只要遇到這樣的單位,不管你有多么喜歡這公司,一定不要去。有很多人會(huì)說(shuō),其實(shí)也就幾百塊錢(qián),因?yàn)檫@點(diǎn)錢(qián),和自己的公司失之交臂太可惜了啊。但是你要知道,正規(guī)公司絕對(duì)不會(huì)有這個(gè)行為的,所以碰到就大膽的說(shuō)no。
我一個(gè)朋友的孩子就是,剛面試結(jié)束了,面試官就讓他交400塊錢(qián)工服費(fèi)用,孩子剛畢業(yè),也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)就交了,本來(lái)也想著在這里干。結(jié)果沒(méi)曾想等她走了之后,面試官告訴他沒(méi)有通過(guò)面試,錢(qián)不退了。這一看就是坑人的。于是我們帶著孩子找到公司老總才把錢(qián)退回來(lái),原來(lái)這個(gè)員工要離職了,走之前就隨便收了錢(qián)了。
第二、但凡約工作時(shí)間之外的交往都是騙子。
有很多人面試完了都被要求在晚上或者周末一起出去吃飯、喝酒或者唱歌等等,試想一下,哪個(gè)正經(jīng)公司會(huì)在沒(méi)有錄用你的情況下就讓你吃飯、喝酒?用這個(gè)來(lái)考核你?這樣的公司絕對(duì)更不正經(jīng)了。所以但凡提出這樣要求的公司,想也別想。直接拜拜就好。
現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)了,大家見(jiàn)識(shí)多了,騙子的騙術(shù)也高明了,因此任何時(shí)候都要擦亮眼。
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